🍑🍑🍑🍑🍑🍑🍑🍑🍑🍑🍑🍑🍑 интеллект
#вопросы_по_компетенциям

🤍Опишите ситуацию, когда ваши эмоции мешали работе. Как вы с этим справились?
🤍Что вас чаще всего выводит из себя на работе? Как вы это контролируете?
🤍Приведите пример, когда вам пришлось сохранять хладнокровие под давлением. Как вам это удалось?
🤍Как вы реагируете на несправедливую критику?
🤍Если вы понимаете, что ошиблись, как вы сообщаете об этом коллегам?
🤍Что вас вдохновляет в работе, даже когда задачи рутинные?
🤍Как вы поддерживаете свою продуктивность в периоды неудач?
🤍Расскажите о случае, когда вам удалось мотивировать себя на сложную задачу.
🤍Как вы обычно замечаете, что коллега/подчиненный расстроен? Как действуете?
🤍Опишите ситуацию, когда вам пришлось адаптировать свое общение под эмоциональное состояние другого человека.
🤍Как вы поступаете, если видите, что команда демотивирована?
🤍Как вы налаживаете контакт с трудным коллегой или клиентом?
🤍Приведите пример конфликта в команде. Какую роль вы в нем сыграли?
🤍Как вы даете обратную связь, чтобы не задеть чувства человека?

Как анализировать ответы:
Конкретные примеры – хороший признак (вместо общих фраз вроде «Я всегда спокоен»).
Честность – если кандидат признает сложности, это показатель зрелости.
Баланс – здоровое соотношение между реакцией на чужие эмоции и выражением своих.