⭐️Начать с себя.
Какую работу вы ищете?
Четко определить для себя критерии и позиции , какие рассматриваете. Про это писала ЗДЕСЬ .
Из опыта: резюме, где через запятую несколько разных позиций дальше не читают. Это красный флаг - кандидат сам не определился, зачем я на него буду тратить время?!!Половину дела уже сделали.
Идём далее.
⭐️Рекрутер ( в некоторых компаниях есть автоматизация этого процесса , АТS)
У рекрутера мало времени и много вакансий , поэтому он с помощью бота и фильтров отсортирует резюме по релевантному опыту и ключевым словам . Поэтому многие резюме остаются даже не открытыми.
Как сделать, чтобы открыли именно ваше резюме?
Есть решение - Ключевые слова в вашем резюме:
⭐️релевантное название должности
⭐️опыт
⭐️навыки и компетенции
⭐️инструменты
Где искать ключевые слова?
В описании вакансий: в разделе "Требования"/"Мы ожидаем от вас" и "Обязанности"/"Задачи"
Как искать ключевые слова?
Находите 5-10 вакансий по интересной вам позиции, анализируйте описание требований и обязанностей, находите повторяющиеся ключевые слова/словосочетания, добавляете их в свое резюме в раздел "Навыки" и "Профессиональный опыт".
Сколько времени займет: у меня около 1 часа , у вас, возможно, больше:)
Преимущества: во время поиска вакансий и проведения анализа описания вы делаете 2 важных дела - создаете эффективное резюме + готовитесь к будущему интервью.
Кому подойдет: всем. Идеально для тех, кому важно самостоятельно проанализировать рынок труда.
Есть у меня лайфхак, как сделать это быстро :
Конечно, с помощью ИИ. Ну куда же без него , родимого теперь :))
Кому это актуально, напишите мне в личку @arinastavro слово резюме , пришлю промты .
Как вам такое предложение ?