Выводы по делегирования на несколько уровней:

1️⃣ Конференции.
Проводите конференции.
Это общее собрание сотрудников, где вы напрямую делитесь целями, стратегией и ценностями со всеми сотрудниками.

2️⃣ Оставляйте часть информации в секрете до самой конференции.
Это поддерживает интерес всей аудитории к тому, что вы говорите.

3️⃣ Делайте "Гембу".
Это японское слово означает «фактическое место», где происходит создание продукции или услуг.
Необходимо посещать рабочие места для выявления реальных проблем и оптимизации процессов. Ходите к лучшим сотрудникам и собирайте с них информацию о том, что хорошо, а что плохо в компании.