[Начало здесь ]

2️⃣ Мотивация

Здесь все сложнее.
Мотивация – это то, что заставит побудит человека работать более эффективно. Давать результат.

И здесь у каждого своя мотивация. Основывается она на скрытых потребностях индивида. Рассмотрим следующие виды:

💡 Деньги
Работодатель наивно полагает, что деньги являются лучшим стимулом для всех. И что за деньги любой работник и мать продаст. Это сейчас модно. Но не все являются деньгозависимыми.
Есть идейные люди, есть более дальновидные, есть просто гордые.
Стимулом деньги будут для определенной категории людей и только.

💡 Власть
Есть люди, которые хотят продвижения по службе, расширения влияния, больше подчиненных, статус начальника, возможность принимать решения, менять судьбы. Таких не заставишь пахать, кинув очередную подачку. Это честолюбивые, целеустремленные кадры.

💡 Хорошие отношения
Есть прослойка работников, которых достаточно попросить ласковым словом, и они сделают для начальника все. Как правило, достаточно ранимые, поэтому если на них повышать голос в качестве стимуляции, они быстро уволятся и перейдут под влияние более лояльного руководства.

💡 Страх
Часть людей стимулируется нагоняями, бранью и обещаниями уволить. Одних нужно просто все время пинать матом, другим достаточно намекнуть, что их здесь никто не держит.

Мотивация как способ настраивания работника должна носить постоянный характер. Иначе теряет силу.

[Продолжение следует…]

🩸Unemployed Boss - канал про работу на "дядю"