МНОГОЗАДАЧНОСТЬ

В рекламной и тем более ивент-индустрии многозадачность часто не выбор, а необходимость. Одновременно держать в голове сотни процессов нескольких проектов, параллельно вести встречи, комментировать рендеры, выстраивать тактику допродаж, отвечать на десятки вопросов коллег в чате … //перечислять можно до бесконечности//

Это среда, где естественный отбор вытесняет моно-функционалов, а умение быстро переключаться – нормализованная данность. Но эту норму можно спутать с установкой “ещё быстрее, ещё больше”, окрасив многозадность в темный тон деструктива.

Как понять, что многозадачность деструктивна?
🖤частые прыжки между задачами, которые остаются незавершенными/сделаны плохо
🖤 подмена глубины — скоростью
🖤 регулярная потеря фокуса: взял телефон и забыл зачем, начал говорить фразу и не закончил, подошел/набрал и отлетел со словами “ща подожди..”
🖤 перманентная усталость и ощущение в конце дня, что толком ничего не сделано

🫀🫀 Это выжигает тело и истощает силы, мозг залипает в тревоге, снижает способность концентрации и перестает удерживать внимание в кратковременной памяти.


Как выстроить многозадачность в здоровую систему?

🟢🟢🟣 Тренирровать распараллеливание мышления
Это не про проверять смету и вести созвон одновременно. Это держать в голове несколько процессов и уметь переключать фокус между ними. Еще 14 лет назад я интуитивно использовала технику mind mapping, где визуализировала, как задачи связаны друг с другом. Это позволяло мне видеть видеть систему.
Приоритезация, чек-листы, блочное деление, 2-3 фокусных задачи. Со временем, благодаря опыту, всё это будет формироваться в голове на автомате, но на среднем и начальном этапе – это маст.

🟢🟢🟣Развивать когнитивную гибкость постепенно!
Упражнения на внимание, шахматы, изучение языков, игра на муз.инструментах — всё это качает именно адаптивность мышления, а не просто память.

🟢🟢🟣 Определить свои ролевые маски и научиться быстро в них входить.
Ты в течение дня — продюсер, аккаунт, стратег, руководитель, подчиненный, эксперт, подрядчик, клиент итд. Стратегия переговоров и поведения везде разная. Чем быстрее входишь в нужное состояние, тем лучше работает многозадачность. Это требует практики: осознанного выхода из одной роли и входа в другую.

🟢🟢🟣 Развивать метапозицию: наблюдать за собой в процессе.
Настоящая сила в том, чтобы между 23-им и 24-ым делом вовремя понять: сейчас буксовка. Чем раньше научишься наблюдать, /как появляется расфокус, как падает энергия, как это всё привести в баланс/ , тем быстрее получится грамотно переключаться.

🟢🟢🟣Выполнять техники концентрации.
Подробно писала здесь

🟢🟢🟣Быть готовым, что это непросто и требует работы и времени.
Настоящая многозадачность развивается в условиях, когда слегка некомфортно)). Новая зона ответственности, незнакомая система, работа на вырост — всё это кажется сложным, но именно там рождается новое качество внимания и управления фокусом.

🟢🟢🟣Самый важный пункт
Понимать свои возможности на текущий момент и ни с кем себя не сравнивать ;)

#ивенты #менеджмент #продуктивность