ИИ головного мозга
Мне иногда кажется, что мои сотрудники уже поставили мне такой диагноз.
Сейчас много кардинально противоположных мнений об использовании ИИ, от крайне негативных, до излишне оптимистичных. Я где-то по середине, ближе к позитивным. Поделюсь главными мыслями на этот счёт:
✅ИИ-это множитель естественного интеллекта, и если там было 0, то хоть сколько умножай, больше 0 не получишь, а если был минус, так еще больше проблем огребешь
✅если автоматизировать хаос, то получится автоматизированный хаос, а не система. Так что прежде чем внедрят хоть куда-то ИИ, подумайте как это сделать системой (думать можно и об ИИ)
✅ключевыми для руководителей становятся мета-навыки, а не управленческие скиллы в классическом понимании. Смещение управления в сторону администрирования и орекстрации процессами и сотрудниками ( как живыми, так и ИИ). И тут речь не только про «пообщаться с джипитишкой», а про полноценный вайбкодинг и создание мультиагентных систем.
✅рукав и вертикаль управления будет сокращаться, но диапазон решаемых задач на одного руководителя будет увеличиваться. Все чаще и больше будет функций, где даже топ-менеджер будет напрямую руководить линейными сотрудниками, делегируя бОльшую часть менеджмента ИИ
✅задача ИИ- не заметить людей, а кратно увеличить их эффективность. Да, будут сокращения, особенно консерваторов, которые сопротивляются его применению, особенно в очевидных отраслях, да, нас уже настигала, а ждет еще больше пересборка рынка труда. Боятся этого не стоит, но готовым быть нужно
Мыслей еще много, но пока остановлюсь.
Какие ваши мысли на этот счёт? Уже в принятии, или пока в отрицании?
Post #135
562

- ❤ 10
- 👍 8
- 🔥 4
- 👎 2
- 🙈 1