Когда подумала: «Да что там создавать AI-ассистента. Сейчас сама поковыряюсь».

Первые 10 минут:
*я гений, зачем вообще нужны курсы?*

Через час:

— ассистент не понимает задачу;
— критерии кандидата забывает через один запрос;
— то ставит кандидату 9/10, то 4/10;
— вместо анализа пишет красивое сочинение;
— промпт уже размером с дипломную работу;
— а ты всё ещё «немного настраиваешь».

😅

Потому что AI-ассистент — это не кнопка «создать GPT» и не один хороший промпт.

Нужно правильно собрать:

роль → задачу → входные данные → критерии → алгоритм → формат результата → проверку качества.

И вот тогда он действительно начинает работать.

Например, может взять вакансию и резюме, оценить кандидата по must-have критериям, показать риски, подготовить вопросы на интервью и собрать scorecard.

Именно такие ассистенты мы будем делать на AI Recruiter PRO.

Не смотреть, как это делает преподаватель.

А собирать своих под свои вакансии и процессы.

https://getitschool.online/airecruiter-pro