Коллеги, всем привет! Знакомый HR в поисках работы. Если открыта вакансия - рекомендую к рассмотрению.
Почему стоит обратить внимание:
- Опыт взаимодействия с ТОП-заказчиками, умеет выстраивать партнерские отношения, аргументированно влиять на решения
- Закрывает сложные вакансии за недели, а не месяцы
- Понимает бизнес-метрики. Говорит не «мы провели 50 интервью», а «снизили стоимость найма на N рублей».
- Эмпатичный профессионал: кандидаты после её собеседований принимают оффер
- Экспериментирует с AI и ботами, уже есть результаты, расскажет на интервью
Сейчас рассматривает новые проекты. Если нужен профессионал в команду, горят позиции или нужно выстроить поток качественных кандидатов - пишите мне в личку, скину контакты 😉
Post #649
2.21K
- 👍 6