Как решать логические задачи с собеседований?

Многие руководители и рекрутеры дают кандидатам решить задачи на логику, чтобы посмотреть, как они мыслят в нестандартных ситуациях. Сегодня мы обсудим, какие задачи дают работодатели и как к ним можно подготовиться 🥊

Решение кейсов и логических задач на собеседовании позволяет абстрагироваться от рабочих моментов и проверить кандидата на креативность, сообразительность и стрессоустойчивость, а также оценить характерные для него стратегии поведения 🥺

Собеседующий хочет понимать, что при получении новой нестандартной задачи вы так же умело с ней справитесь с ней, как и с привычными для вас на текущей работе запросами. Как и умение проходить интервью, решение логических задач - такой же навык, который можно натренировать 💪

Я получал такие задания как на созвонах с рекрутером, так и в разговоре с тимлидами или топ-менеджментом. Помню, как в 8 утра на звонке с CFO, CPO и двумя другими сотрудниками высоких грейдов одной крупной компании я рассказывал, почему канализационные люки делают круглыми 🧺

Для того, чтобы успешно пройти подобное интервью, нужно понять базовые концепции того, как решаются такие задачи. Разобравшись в этом, вы сможете применять эти навыки при решении новых задач. Перед собеседованиями я обычно открываю несколько первых ссылок по запросу “логические задачи на собеседовании аналитика” и пытаюсь справиться с ними сам 🍕

Несколько ссылок, которые я предлагаю изучить для подготовки: 10 классических задач, 10 задач с указанием компаний, 10 задач с цифрами на английском, 10 задач на английском.

Важно понимать, что собеседующий не ждет от вас сиюминутного ответа - скорее всего, ему интересно посмотреть на то, как вы рассуждаете - как вы выстраиваете гипотезы, как вы их проверяете, как вы обрабатываете новую информацию, какие нестандартные решения вы будете применять. Даже если вы не можете ответить на вопрос, не бойтесь рассуждать ✋

В следующий раз мы рассмотрим кейсы, которые дают аналитикам. Интересно ли вам будет раз в месяц читать посты с подборками конкретных задач и их решениями? Например, можно брать 5 задач и обсуждать их в комментариях 😊

А пока предлагаю решить типичный для собеседования аналитика кейс: как посчитать, сколько в Москве сантехников? 🙋

Делитесь рассуждениями в комментариях и ставьте китов - давайте наберем 350 реакций 🐳, а я подробнее расскажу про кейсы? 🧘