simsim

Live stream started

❤️ Генерируем открытки на День Святого Валентина

1) Просим чат сгенерировать поздравление
2) Включаем впн и идем в glif
3) Вставляем текст и генерируем открытку ✨

Покажите какие открытки получились у вас)

Воркшоп с реальной задачей ❤️‍🔥

Стартует мой второй интерактив по решению продуктового кейса. В субботу 13:00 можно будет присоединиться к эфиру в этом канале и вместе с другими дизайнерами узнать больше и задать свои вопросы по воркшопу 🚀

⚔️ Что нужно делать?
Я дам реальное задание от Альфа инвестиций, которое необходимо будет выполнить и оформить решение в презентацию/лендинг. Вы сможете сделать настоящий кейс в свое портфолио, который ляжет в основу концпенции приложения Альфа инвестиций для подростков. К задаче вы получете доп. материалы, которые помогут сделать всё на высшем уровне

👀 Кто может участвовать?
В любой момент до дедлайна любой из вас может присоединиться - главное сдать решение в срок. Если есть желание соединиться в команды - велком

🕖 Сроки проведения движа:
Решение необходимо отправить не позднее 9:00 27 февраля.
28 февраля в 19-00 я проведу эфир в своем канале, где разберу ваши работы


Ссылка на задание здесь

Live stream scheduled for Feb 15, 2025 at 10:00

Смотрины №5 | Сима Михеева💵 и Илья Козлов💵
Вам обратную связь с сахаром или…

Уф, Смотрины прошли на контрастах — комментарии экспертов сильно отличались, но в этом их суть: возможность увидеть 3 точки зрения на один и тот же макет.

Что смотрели в этот раз: лендинг для молодёжной вокальной школы, приложение для управления медстраховкой, лендинг платформы управления
интернет-рекламой.

2 работы были сделаны для портфолио — это кстати, хороший способ получить ОС по работе сделанной самостоятельно, берите на заметку✨Следующий разбор пройдёт 20 февраля.

Посмотреть запись в ВК-видео 👀

📀 Полезный ролик с разбором работ для портфолио от меня и 2 арт-директоров

Как 3 человека смотрят на одну и ту же работу 👀

Идем рисовать?

В это воскресенье 11:30 предлагаю собраться в серфе порисовать наброски. Будем занимать свободные столики и скетчить каждый в своем темпе, попутно можно будет болтать и пить кофе)

Вступайте в чатик, кто хочет присоединиться и зовите друзей ❤️

P.S если не умеешь рисовать - тоже приходи поболтать 😉

Первая статья 🎉

По вопросу Миши о том, есть ли универсальный алгоритм работы над задачей

Ссылка на статью на vc.ru и на моем сайте

💡Идеи слайдов презентации для демо

Кто тоже собирает демо, чем вдохновляетесь?

Зовём на Смотрины 👀

Это уже наш пятый эфир с разбором работ. Тема прежняя — интерфейсы. Смотрите кого позвали:

— Илья Козлов, Дизайн лид дивизиона Авто в Сбере
— Серафима Михеева, Ведущий дизайнер Альфа инвестиций для подростков

Прямой эфир пройдёт в этот четверг, 6 февраля, в 19:00. Присоединиться можно будет в нашем Телеграм-канале и в группе Вк.

Ждём ваши работы для участия! А тут запись прошлых Смотрин с Митей Осадчуком и Антоном Ягуповым, было мощно ⚡️

Условия:
— Подписаться на канал студии @meradesign
— Прислать ссылку на макеты в Фигме в @mera_studio_help_bot.
Лучше выбрать 2 страницы сайта или 2-3 экрана приложения, но можно прислать и весь пользовательский путь.
— Дополнительно можно прикрепить ссылку на опубликованный сайт.
— Добавить описание проекта с целями и задачами.

Ждём всех⚡️
Чт, 6 февраля, 19:00

Продолжаю про портфолио

Ранее рассказывал в посте, что выбрал Framer для сборки портфолио.

Сегодня поделюсь полезными ссылками, своими мыслями и тем, как я составляю структуру кейса.

Начнём с того, что я взял за основу различные портфолио. Для разбора использовал портфолио из этого телеграм-канала (им делилась Сима). Кроме того, если встречал интересного дизайнера, то искал и разбирал его портфолио. В основном я смотрел на подачу информации в кейсах.

После некоторого анализа пришёл к выводу, что кейс будет выглядеть примерно так:

➖Вводные (контекст проекта)
➖Моя роль в проекте
➖Постановка задачи
➖Дискавери (исследование)
➖Путь к решению
➖Итоговое решение
➖Выводы

Рекомендую почитать тем, кто тоже на этапе сборки портфолио:

• Женя ведёт полезную рубрику по упаковке и найму
• Пост у Ильи из Яндекса про базу в кейсе

Когда структура была собрана, я пошёл к ментору за оценкой. В итоге понял, что универсальной структуры не существует. Есть основа, которую можно использовать как ориентир при создании кейсов.

Это я вношу правку в макеты, которые увидела в первый раз на новом рабочем месте 🤪

Методология MBTI (Myers-Briggs Type Indicator) — это психологический инструмент, разработанный для определения типологии личности. Он основан на теории психологических типов Карла Густава Юнга и адаптирован для практического использования Кэтрин Бриггс и её дочерью Изабель Бриггс Майерс. MBTI помогает понять индивидуальные предпочтения в восприятии мира и принятии решений, что делает его полезным ключом к гибкости как в личных, так и в профессиональных взаимодействиях.

MBTI классифицирует людей по четырём дихотомиям:

1. Экстраверсия (E) / Интроверсия (I):

Экстраверты предпочитают общение и взаимодействие с окружающим миром.

Интроверты больше сосредоточены на внутреннем мире.

2. Сенсорика (S) / Интуиция (N):

Сенсорики ориентируются на факты, данные и практическую информацию.

Интуиты склонны к абстрактному мышлению и видению будущих возможностей.

3. Мышление (T) / Чувствование (F):

Мышлящие принимают решения на основе логики и объективности.

Чувствующие учитывают эмоции, ценности и отношения.

4. Суждение (J) / Восприятие (P):

Суждающие предпочитают планирование, порядок и структуру.

Воспринимающие открыты к изменениям и спонтанности.


Эти параметры формируют 16 уникальных типов личности (например, INFJ, ESTP и т.д.), каждый из которых имеет свои сильные и слабые стороны.

Почему MBTI — ключ к гибкости

1. Самопознание: Помогает осознать свои сильные и слабые стороны, предпочтения и возможные "слепые зоны".

2. Эмпатия: Позволяет понять, почему другие люди думают и действуют иначе, что улучшает коммуникацию.

3. Адаптация: Осознание различий между людьми позволяет гибче подходить к командной работе, переговорам и решению конфликтов.

4. Планирование развития: MBTI может использоваться для определения подходящих стратегий карьерного роста и личностного развития.


Использование MBTI

На работе: Повышение эффективности команд, распределение ролей и выявление потенциальных зон роста.

В личной жизни: Углубление понимания отношений с близкими, партнёрами и друзьями.

В обучении: Определение оптимальных методов восприятия информации и решения задач.


Хотя MBTI — популярный инструмент, важно помнить, что он не является жёсткой классификацией. Люди могут адаптироваться и развивать стороны своей личности за пределами "типов", что делает MBTI ориентиром, но не строгим шаблоном.

P.S. Нашёл новый фреймворк, планирую дополнить файлик для профилирования команды, о котором писал ранее

Методология MBTI

Люблю почитывать каналы из смежных сфер, например Ильи Ершова. Рекомендую изучить пост и сам канал: много интересного для расширения кругозора

Кто к какому типу наиболее близок? Про себя напишу в комментах)

Эмоции в CJM

Бывает, что в процессе проектирования дизайнер откладывает эмоции пользователя на потом: до следующего спринта или года)) Это может быть потому, что проект на стадии мвп, или сам продукт б2б, и никаких вау эффектов не требуется. В идеале, классно фиксировать на карте пользовательского пути эмоции, которые будет испытывать пользователь и балансировать негативные моменты отзывчивым дизайном.
Самое простое, что везде можно сделать - нормальные статусы ошибок, лоадеры и пустые статусы. Можно придумать классный текст или добавить картинку: ресурсов на это нужно немного, а пользователю будет лучше 👍

Делюсь моими референсами под эти экраны ❤️

Покажите в комментах ваши любимые дизайны ошибок 😃