#shltools_исследования Команда Kept провела исследование наиболее актуальных трендов в области управления персоналом в российских компаниях. В исследовании приняли участие 68 компаний из более чем 20 отраслей экономики. В рамках исследования проанализировали 40+ показателей.

Из 20 выделенных трендов 6 оказались сильно выраженными, обратим внимание на их базовые показатели:
✔️75% участников испытывают дефицит кадров.
✔️72% участников отмечают, что автоматизация HR-аналитики находится на низком уровне или в целом отсутствует. 64% компаний согласны, что HR-аналитика исчезает как самостоятельное направление.
✔️86% компаний-респондентов применяют практики человекоцентричного подхода к сотрудникам.
✔️75% участников согласны с утверждением, что роль HR в бизнесе значительно возросла в 2024 году.
✔️В 69% компаний-респондентов есть реферальная программа.
✔️79% участников используют skill-based подход в найме.

❗️Доступ к разделу «Инсайты» на платформе SHLTOOLS 4.0 вы можете получить, отправив запрос на бесплатный демодоступ.