или
мы ищем менеджера по продажам в artery
Каждый фаундер — это десятки ролей. И это нормально на старте. Мало у кого есть миллионные бюджеты, чтобы собрать функциональную команду. Да и эти роли занимают немного времени и часто знаний фаундера достаточно.
Но с ростом бизнеса растет и объем задач по каждой роли. И необходимость повышения качества выполнения этих ролей тоже.
Если вы фаундер, рекомендую сделать простое упражнение:
1 Выписать свои роли
2
3 Подумать, что вы устали делать или делаете плохо/долго/дорого
4 Посчитать, какая из этих ролей сколько часов в неделю занимает
5 И начать делегировать самую жирную или нелюбимую роль
Мои роли год назад:
1 маркетолог
2 контент-мэйкер
3 редактор
4 smm-менеджер
5 менеджер по продажам
6 проджект-менеджер
7 операционный директор
8 HR
9 биздев
10 эксперт по notion
11 эксперт по внедрению изменений
12 спикер
13 PR
А на старте artery этих ролей было раза в 2 раза больше, если не в три)))
Мои роли сейчас
1 маркетолог
2 контент-мэйкер своего блога
3 менеджер по продажам
4 операционный директор
5 биздев
6 спикер
7 PR
А в след году я хочу оставить на себе все лишь три: биздев, спикер, контент-мейкер 😌
Сейчас пришла очередь передать все задачи сейлза. Если вы знаете человека, который как бог в продажах, поделитесь с ним вакансией, пожалуйста!
Мы ищем человека, который будет с горящими глазами продавать наши услуги и выведет нас на новые обороты