На прошлой неделе я выкладывала в сторис примеры шаблонов для едиториала (окартинивания контента). В качестве наглядного материала брала те, что дизайнеры создавали в РБК 2 года назад. И это вызвало ажиотаж. Большинство не ожидало, что шаблоны могут быть настолько разнообразными и в одном стиле, красивыми и легко поддерживаемыми не дизайнерами, простыми и продуманными одновременно. Мне писали в директ, что это магия, а я еще раз гордилась командой, которая это делала и вообще показала мне, что это возможно!)
Я не расскажу, как нужно мыслить, чтобы такое придумать, но расскажу, как можно построить процесс.

Прежде всего важно осознать, что шаблоны нужны тогда и только тогда, когда у вас есть матрица контента и устоявшийся регулярный процесс окартинивания материалов, и вы хотите этот процесс оптимизировать. Шаблоны нужны для повышения эффективности сотрудников, а не для тестирования гипотез.