🛒 Зарплаты в торговле Испании растут быстрее инфляции из-за нехватки работников

Крупные торговые сети Испании начали новый цикл повышения зарплат, который во многих случаях значительно опережает рост инфляции. Причина - острая нехватка персонала и растущее число вакансий. По данным отраслевой ассоциации Anged, сейчас в секторе остаются незаполненными около 16 000 рабочих мест, а в ближайшие 10 лет ежегодно потребуется около 175 000 новых сотрудников из-за массового выхода работников на пенсию.

👔 В торговле одеждой крупнейшее повышение согласовала компания Inditex. Около 30 000 сотрудников магазинов в Испании получат увеличение зарплаты на 12,5% до 2028 года. Кроме того, работникам будут доплачивать на 30% больше за часы работы в периоды распродаж и расширят социальные льготы. Новый отраслевой договор для крупных брендов, включая Mango, Primark и Uniqlo, также предусматривает ежегодный рост зарплат и сокращение рабочего времени.

🛍 В продовольственной рознице лидером по уровню оплаты остаётся Mercadona. В рамках пятилетнего соглашения компания уже повысила зарплаты на 8,5% в 2025 году и ещё на 2,9% в 2026-м. Также количество дней отпуска увеличено с 30 до 37, а сотрудникам выплачивается дополнительная месячная премия. Сети Dia и Lidl также проводят поэтапное повышение зарплат, причём у Lidl совокупный рост с 2022 года уже превысил 16%.

📈 Компании, входящие в ассоциацию Anged, среди которых Carrefour, Alcampo, El Corte Inglés и IKEA, к концу действия текущего коллективного договора обеспечат совокупный рост зарплат на 17,6% по сравнению с уровнем до 2023 года.

📊 В результате торговый сектор Испании постепенно превращается в одну из отраслей с наиболее активным ростом зарплат и улучшением условий труда, поскольку работодатели вынуждены конкурировать за сотрудников на фоне дефицита рабочей силы.

#работа

🏙 Недвижимость и бизнес
@rebazes