Знаете, о чем я еще подумал? Многие критикуют ребят, которые накручивают опыт (я тоже критичен, но с другим посылом). Но что сделали эти ребята?

- Ходят на собеседования и позорятся. Знаете, какой это стресс? Даже я перед собеседованиями сильно нервничаю и переживаю.
- Тратят свое время, посещая 10-15 собеседований, прежде чем найти работу. Это огромные усилия.
- Готовятся к собеседованиям по 5-8 часов в день, смотрят множество видео, изучают списки вопросов. Ходят на моковые собеседования, групповые собеседования, берут консультации и т.д.

А что делают остальные? Кто из тех, кто не накручивает опыт, предпринимает хотя бы приблизительно такие же усилия?

Очень легко обвинять рынок, накрутчиков, компании. На деле, ко мне приходят ребята, которые не хотят накручивать, и жалуются, что не могут найти работу из-за накрутчиков. Но когда проверяешь их знания, оказывается, что они ничего не знают вообще. Виноваты все, кроме них самих.

В сообществе за три дня бесплатного доступа можно было посетить множество активностей, участвовать в собеседованиях, общаться, задавать вопросы. Из 220 человек знаете, сколько это сделали? Всего 20 были активными. Вангую, что эти 20 человек добьются своей цели.

Может, стоит что-то делать? Пока 200-300 человек ежемесячно, накручивая опыт, устраиваются на работу (это статистика всего лишь из нескольких чатов менторов, а сколько еще таких менторов и чатов?).

Я хочу внести пользу, я делаю много бесплатно. Стоимость сообщества со всеми активностями уходит исключительно на организацию и время других менторов и мое. Если вы думаете, что 1000 рублей за подписку идут мне в карман, то вы ошибаетесь. Это куча потраченного времени на создание контента, организацию, оплату специалистов и других менторов.

Подумайте над этим.