Регулярное обучение

Самый первый пост после перерыва - для меня самый сложный. Не знаю, какая именно часть тела все забывает, но это точно происходит. В этот момент становится понятно, как важна регулярная деятельность и как сложно во что-то втягиваться после длительного (и даже не очень) интервала. Особенно заметно в спорте, когда само понимание того, как будет непросто начинать, тормозит нас и не дает начинать.

Такая же картина в обучении: если делаешь это постоянно, то не замечаешь. Пропускаешь - и начинается ломка, потому что кажется сложно и долго. Вот простой пример. Скажем, вы пошли на некоторые очные курсы. Недель на 5-6 по паре занятий в неделю или даже больше. Вы привыкли 2 раза в неделю приходить домой поздно, привыкли, что у вас на обучение уходит время. И вот в момент завершения курса вам будет очень легко подписаться на какой-то другой (вот и совет для тех, кто курсы продает) - потому вы привыкли к такому образу жизни. Если вас все это не сильно тяготило и вы втянулись, то самое время найти себе еще одно обучение.

Если же сделать интервал, скажем пару месяцев, то на место обучение встанут другие дела и уверенно там обоснуются. Тут начнется внутренний монолог о том, что некому будет гулять с собакой, дел и так очень много и хорошо бы подождать лучшего момента. Который, как мы знаем, обычно никогда не настает.

Постоянно ходить на какие-то курсы тоже, наверное, не вариант. Но вот составлять программу обучения - полезно. Потому что привычка, которая формируется в одном курсе, потом переходит в другой.

Внутри компании нужны именно программы. Несколько тем подряд, потом отдых. Потом постепенное включение в новую тему и снова программа. В программе обязательно: время на разгон, немного времени на осмысление и линия сопровождения, чтобы связь с темой не оборвалась.