💬 В пятницу мы проводили опрос: из каких элементов состоит компетенция. Большинство проголосовавших в качестве ответа указали знания и навыки.

Действительно, из всех элементов они больше всего поддаются изменениям и потому являются неотъемлемой частью модели компетенций в компаниях для проведения оценки и планирования развития.

Тем не менее, это не единственное, что лежит в её основе. Своим видением структуры компетенции делимся ниже ➡️