Работа в одиночку или в команде?

Согласно данным сообщества Leapers, 59% фрилансеров переживает о дальнейшем развитии своей карьеры.

В чем причины?

▫️53% фрилансеров испытывают стресс по поводу поиска новых клиентов

▫️У 43% фрилансеров не хватает времени на профессиональный рост и развитие своих навыков

▫️55% фрилансеров переживают о перерывах в работе на время болезни или вынужденного отпуска

▫️64% фрилансеров не с кем поделиться стрессом и проблемами, возникающими в процессе работы, а 68% — своими идеями

▫️56% фрилансеров не задумывалась о ментальном здоровье до начала работы на фрилансе

Эти проблемы может решить работа в гибкой команде. Если над одним проектом работает несколько фрилансеров у них появляется возможность обсуждать свои идеи и проблемы, брать несколько проектов, поддерживая уровень дохода, получить дополнительное время на обучение и развитие профессиональных навыков, а также избежать перерыва в работе во время болезни или вынужденного отпуска одного из фрилансеров.

Кроме того, профессиональный рост фрилансеров проходит гораздо быстрее при работе в команде. Для заказчика это определенно является плюсом, так как команда постоянно генерирует новые идеи отличные от предыдущих. А также сотрудники не испытывают трудностей при возможных проблемах в решении рабочих задач, ведь они всегда могут проконсультироваться с коллегой.

Не стоит забывать и о нетворкинге. У каждого фрилансера есть своя база контактов, которая может оказаться востребованной при работе с проектом.

Уже сейчас работа фрилансеров в команде постепенно становится трендом на рынке труда, а также появляются дополнительные бонусы для таких команд. По данным Freelancermap, 49% фрилансеров имеют опыт работы в команде и эта цифра постоянно растет.

Такой формат работы становится выгодным для обеих сторон: фрилансеры получают больше возможностей для роста, а компании гибкие и эффективные команды, которые постоянно развиваются в своей сфере.

А вы бы согласились работать с командой фрилансеров?