Как понять на каком уровне твои soft skills?

Вы ворчите, но мы продолжим стоять на своем — без софт скиллов в мире будущего делать нечего.
В прошлом году эксперты ВЭФ озвучили список критически важных навыков, которые пригодятся всем карьеристам в ближайшие 5 лет. Больше половины позиций — профессиональные личностные качества.

Теперь возвращаемся к главному вопросу: как понять, на каком уровне мои софт скиллы? Есть навыки, а есть критерии их оценки. Возьмем за основу пятибалльную шкалу развития компетенций:

1. Слепой котенок. Не владеете навыком и не понимаете, как он вам пригодится.
2. Ученик чародея. Знаете, зачем скилл нужен, но пока не очень эффективно его используете.
3. Выпускник с красным дипломом. Владеете навыком и с легкостью применяете его в стандартных ситуациях.
4. Профессор трансфигурации. Сориентируетесь, даже если ситуация отклонилась от шаблона.
5. Повелитель молний. Вас уже ничем не испугать, вы готовы учить других.

Дальше выбираем конкретный навык и гуглим «индикаторы для оценки компетенций», которые часто используют HR-менеджеры. Они описывают, что способен делать человек на каждом из уровней.

Например, идеальный «переговорщик» умеет четко и последовательно презентовать свою идею, считывать эмоции собеседника и адаптироваться под его реакцию, удерживать внимание и предвосхищать возражения, не забывает фиксировать и конкретизировать договоренности, следит за тем, чтобы они соблюдались (с обеих сторон).

Так можно пройтись по каждому софт скиллу. Главное — вспомнить ситуации, в которых вы могли использовать навык, и честно оценить свои действия. Саморефлексия в деле!