Удаленка будет снижаться или расти?

Исследователи Stanford провели глобальный опрос о работе из дома среди более чем 16 000 специалистов с высшим образованием из 40 стран.

О чем говорят цифры?

1. После снижения удаленка стабилизировалась
Среднее количество дней работы из дома снизилось после пика пандемии:
— 2022 год — 1,6 дня в неделю
— 2023 год — 1,33 дня
— 2024–2025 — 1,27 дня
После 2023 года показатель почти не меняется. Это означает, что удалённая работа вышла на устойчивый уровень, а не продолжает сокращаться.

2. Родители чаще работают в гибридном формате
Общий уровень работы из дома у людей с детьми и без детей примерно одинаков.
Но формат отличается:
— сотрудники с детьми чаще работают гибридно — часть недели дома, часть в офисе
— сотрудники без детей чаще работают либо полностью в офисе, либо полностью удаленно

3. Мужчины и женщины работают из дома примерно одинаково
Данные показывают, что в разных регионах мира фактический уровень работы из дома у мужчин и женщин почти одинаков.

4. Желание работать из дома сильнее у женщин с детьми
Хотя фактические уровни удалённой работы у мужчин и женщин похожи, женщины с детьми чаще хотели бы работать из дома.
В среднем — 2,66 дня в неделю, что немного больше, чем у женщин без детей.

Вывод

Удаленная работа не исчезает, но и не продолжает расти прежними темпами. Она закрепилась как устойчивая часть рынка труда.
При этом основной моделью остается гибрид — особенно для сотрудников с детьми, которые чаще распределяют рабочую неделю между домом и офисом.

Ссылка на источник