Почитали новости, узнали, чего боятся экономически активные россияне. И вам рассказываем.
В топе связанных с работой страхов:
⏺ риск увольнения или потери работы (8%);
⏺ страх недооцененности и низкой зарплаты (5%);
⏺ банкротство компании (3%);
⏺ не справиться с обязанностями, невыплата зарплаты, конфликты с руководством (по 2%).
Но 66% работающих не боятся ничего. Для сравнения — еще 2022-м таких было 56%. Динамика положительная, согласитесь?
Пользуясь случаем, напоминаем: чтобы сотрудники меньше переживали, стоит чаще проводить открытые диалоги. Говорить о перспективах карьерного роста, делиться вектором развития компании, грамотно давать обратную связь.
А замерить лояльность и удовлетворенность сотрудников поможем мы. Нужно только оставить заявку — все расскажем 💚