«Нанять нельзя оставить?»

Недавно выступал на онлайн-конференции FriendWork, и к ней подготовил чек-лист. А сейчас коллеги прислали запись, и своим выступлением я с вами делюсь:

👉 RUTUBE

👉 YOUTUBE

Что мы обсуждали:

✅ как понять, действительно ли команде не хватает людей — или проблема в процессах и продуктивности;
✅ как не открыть лишнюю ставку и не увеличить ФОТ без необходимости;
✅ какие задачи уже можно закрывать без найма и где AI усиливает существующую команду в 2–3 раза;
✅ в какой момент внутренний ресурс исчерпан и новый сотрудник действительно нужен.

А если хотите посмотреть полную запись конфы, то запись лежит у коллег тут.

@PeopleManagementTech