TGViewer
нужно больше кандидатов (с) нужно больше кандидатов (с) @offerdecline · 10.8K subscribers
Post #904 3.04K
🔵17 вопросов вашим сотрудникам для исследования организационной культуры

92% из 3000 участников опроса EY в США заявили, что корпоративная культура является главным фактором, определяющим, останутся ли они у работодателя.
Опрос Gallup показал, что только 21% респондентов полностью удовлетворены культурой своей организации.

Между тем, качественная корпоративная культура дает преимущества:
• В 3,7 раза увеличивает вовлеченность в работу;
• На 68% снижает выгорания;
• На 55% снижает вероятность ухода сотрудников;
• Сотрудники в 5,2 раза чаще рекомендуют своего работодателя знакомым.

Важно «держать руку на пульсе» и регулярно оценивать качество корпоративной культуры в вашей организации. HR-эксперт Андреа Боутман предлагает использовать следующие вопросы для опроса сотрудников, приводим их:

1. Ясна ли вам миссия и видение организации?
2. Видите ли вы влияние своих обязанностей на достижение целей организации?
3. Насколько эффективна общая коммуникация в организации?
4. Существует ли прозрачность принятия решений на высоком уровне?
5. Четко ли определены и соблюдаются ли в организации этические и комплаенс-политики?
6. Обеспечивает ли организация безопасную рабочую среду для всех сотрудников?
7. Уважает ли организация и поощряет разнообразие, равенство, инклюзивность и принадлежность?
8. Поддерживает ли организация благополучие сотрудников и баланс между работой и личной жизнью?
9. Имеет ли ваш руководитель право принимать решения?
10. Вы можете свободно высказывать свои идеи и мнения по рабочим вопросам?
11. Можете ли вы выразить обеспокоенность, не опасаясь последствий?
12. Чувствуете ли вы, что вас поощряют изобретать и экспериментировать с творческими идеями?
13. Эффективен ли процесс адаптации, помогающий новым сотрудникам освоиться на рабочем месте?
14. Эффективно ли рассматриваются и решаются конфликты и межличностные проблемы?
15. Достаточно ли возможностей для непрерывного обучения и приобретения новых навыков?
16. Что вам больше всего нравится в культуре нашей компании?
17. Как можно улучшить организационную культуру?
AIHR 17 Organizational Culture Survey Questions To Ask Explore what organizational culture surveys have to offer and learn some best practices for administering and making effective use of them.
  • 👍 8
  • ❤ 7
  • 🔥 1
  • 🤝 1
More from @offerdecline
  1. Oct 1, 2026Бестселлер этого года от TalentCode — программа по датасторителлингу для HR. 6 октября, по…
  2. Oct 1, 2026📣 Резюме не покажет самого главного. Советы для прокачки рекрутинга от Алона Перла Наверн…
  3. Sep 30, 2026🔥 10 практик для онбординга, которые стоит взять на вооружение. Часть 2 Ранее (ссылка) мы…
  4. Sep 30, 2026Наш канал с мемами в Max✋
  5. Sep 29, 2026🔥 5 шагов к сильному HR-бренду Хороший HR-бренд — это ответ на простой вопрос кандидата:…
Threads Profile ViewerView any public Threads profile without an account.Open ThreadLook →Writing with AI? Make it sound human.Metric37 rewrites AI drafts so they read naturally. Free AI detector, 1,500 words free.Try Metric37 →