Человеческий капитал и неорабство

При обсуждении концепции инвестирования в людей часто слышу резкие комментарии, что это новая форма рабства.

Разбираясь с причинами ощущения ограничения свободы от подобного контракта прихожу к выводу, что это связано с негативным опытом корпоративного мира.

Но в голове индивидуума генерального директора не заменишь, своего представителя в совет директоров субличностей не посадишь, а на случай банкротства личного поручительства от родителей не получишь.

В моем представлении подобный инструмент наоборот должен повышать свободу творцов: думать не о краткосрочном личном доходе, а иметь возможность долго перебирать идеи и диверсифицировать эксперименты.

В книге "Избавление от денежной игры" мне понравилась идея рассматривать деньги не как ресурс, а как одну из мер благодарности. В случае с инвестициями можно перефразировать, что это способ системы выразить свою веру в потенциал. В то, что при дополнительной поддержке результат деятельности субъекта будет долгосрочно заслуживать большей благодарности.

Предположу, что для многих, кто однажды испытал удовольствие от положительной обратной связи на свою деятельность, скорее не деятельность в рамках своего бескомпромисного интереса будет ощущаться рабством.

А какие еще видите за и против? Что чувствуете по этому поводу?