Нарциссизм и риски для организаций
Вышел новый большой обзор связи личностных черт с эффективностью в контексте работы, и там есть интересный тейк, который я решила вам принести вместе со своей авторской интерпретацией.
В целом в обзоре ничего прорывного, сильнее всего на эффективность влияет добросовестность, на позитивный вклад сверх нормы больше всего влияет экстравертность. А в блоке «поведение, которое нарушает нормы и несет риски для организации» уверенно побеждают люди с чертами темной триады 🏆 Нарциссизм там на втором месте, сразу за психопатией.
С одной стороны, людям с нарциссизмом есть о чем погрустить, потому что авторы прямо рекомендуют организациям пофильтровать персонал с учетом этих данных. С другой стороны, в реальности точно есть нюанс.
Нормы у организаций бывают очень разные. И (шок) иногда эти нормы могут быть не просто бесполезными, а откровенно деструктивными и дискриминирующими. И кто же эти люди, которым не страшно включить антагонизм и пойти против системы?
Чаще всего это люди со специфическим набором качеств: высокая добросовестность (способность к высокой приверженности выбранным целям), средне-низкая дружелюбность (способность вступить в конфликт и отказаться от социальной гармонии), высокая экстравертность (способность и желание взаимодействовать с социальной средой в целом), плюс низкий нейротизм (способность выдержать эмоциональное давление от потенциального негатива). Угадайте, у какого личностного профиля максимальные шансы попасть под это описание?
Низкий нейротизм, высокая экстравертность и высокий антагонизм – это техническая модель грандиозного нарциссизма по модели большой пятерки. И когда к этому добавляется высокая добросовестность, именно люди с грандиозным нарциссизмом (по моему скромному мнению) чаще всего способны открыто выступать против всего самого вредного и несправедливого. За этим может стоять как искренний альтруизм, так и поиск восхищения, это не так важно, потому что такие люди нам (как обществу) объективно нужны.
Морали не будет, но если вам срочно понадобится человек, готовый посвистеть в свисток или устроить идеологическую революцию, ищите добросовестного грандиозного нарцисса, который совпал с вами по ценностям 💫
Post #62
3.47K
- ❤ 61
- 🔥 21
- ✍ 11
- 🤡 1