TGViewer
Рабочее развитие инженеров-менеджеров (МИМ) Рабочее развитие инженеров-менеджеров (МИМ) @mim_workdev · 1.01K subscribers
Post #152 594
Есть известная иллюзия, что если появится ещё 20–30% времени, всё станет нормально.

Обычно эти 20–30% пытаются получить через:
- ускорение
- делегирование
- тайм-менеджмент
- мотивацию

Реже задаётся другой вопрос:
почему система генерирует незавершёнку быстрее, чем завершения?


✅ R1 - это разбор именно этого места.
Без ускорения.
С изменением способа работы.


Запись установочной встречи уже в чате. Участники начали выполнять задание.

Дальше начинается главное - разбор в субботу.

В пятницу закрываем набор и фиксируем группу.
После этого начинается работа на проектах участников:
- с разбором
- с корректировкой
- с результатом

Если вам откликается идея не “ускориться”, а перестроить систему работы - сейчас подходящий момент влиться.

Утренняя группа.
Разборы по субботам в 11:00.
Работа на своих проектах.
_______

Вход в чат / оплата резидентуры через бота (там же - информация о рассрочке): @SystemsSchool_bot
  • 🔥 5
  • ❤ 1
  • 👍 1
More from @mim_workdev
  1. Sep 27, 2026Когда шея зажата и плечи ноют, даже интересная работа даётся иначе. А что из этого мы може…
  2. Sep 25, 2026Кажется, давно у нас не было такого повода собрать выпускников. 11 лет Анатолий Левенчук р…
  3. Sep 23, 2026"Я же объяснял" — обычно это говорят, когда уже приходится переделывать. Коллега открывает…
  4. Sep 6, 2026Коллеги, сейчас руководство R4 находится в стадии обновления. Не удивляйтесь, встретив пус…
  5. Sep 3, 2026Если вы когда-либо проходили R1-R3: 5 сентября стартует последний отдельный R4 — 6 недель…
  6. Sep 2, 2026Post #281
Threads Profile ViewerView any public Threads profile without an account.Open ThreadLook →Writing with AI? Make it sound human.Metric37 rewrites AI drafts so they read naturally. Free AI detector, 1,500 words free.Try Metric37 →