Нашему проекту уже 2 года, и знаете, что объединяет большинство людей, которые приходят к нам?

Они откладывали LinkedIn месяцами, иногда годами. И почти никогда причина этому не лень и не отсутствие понимания, зачем это нужно. Понимание как раз есть, и именно оно давит и висит как дамоклов меч.

❄ Чаще всего это страх оценки.

LinkedIn — это публичное пространство, настоящий мегаполис. Там вас видят коллеги, бывшие руководители, однокурсники. И где-то внутри живёт мысль: «а вдруг профиль будет выглядеть не так? Может я переборщу с описанием опыта и коллеги подумают, что я присвоил все результаты команды себе?».
Поэтому проще не начинать, чем сделать шаг и разочаровать себя (или кого-то ещё).

💨 Ещё это про неопределённость.

«Я не знаю, что писать о себе» — одна из самых частых фраз, которую мы слышим на консультациях и на групповой программе. И проблема не в написании текста, а в ощущении, что ты сам не до конца понимаешь, кто ты как профессионал и куда идёшь.
LinkedIn тогда превращается в зеркало, смотреться в которое страшно.

🌊 А еще это избегание дискомфорта.

Заполнить профиль — значит принять решение: сформулировать позиционирование, выбрать направление. А пока профиль не заполнен, можно ещё немного подождать, пока всё не станет «более понятно». Но само по себе понятнее не становится, а время идёт — и чем дольше ждёшь, тем выше кажется порог входа.

Именно для этого мы с Полиной создали LinkedInBesties. Мы не просто помогаем «оформить красивый профиль» — мы помогаем разобраться, кто вы как профессионал, что вы хотите транслировать, и делаем в поддерживающей среде.

Если чувствуете, что этот пост немного про вас — возможно, это знак :)