Астрологи объявили неделю тестовых собеседований для проджектов✨
Пришло сразу несколько запросов с Эйча и с гетментора, и я всю неделю готовлю и провожу такие встречи.

Хочу собрать коллективную мудрость — расскажите, какие вопросы вы задаете (или задали бы) человеку, чтобы оценить навык управления проектами?

Я начну: прошу человека рассказать мне про самый успешный его реализованный проект, а потом — про то, почему именно этот проект был таким успешным, и как вообще ты понял, что это успех?

Этим вопросом смотрю на то, умеет ли чувак осознанно контролировать ситуацию, понимает ли, в чем вообще роль менеджера. Или просто опирается на внешние, не зависящие от него факторы, типа «ну нам хорошо задачу поставили» или «ну команда хорошо поработала».

Буду рада вас почитать в комментах!❤️