Меня зовут Диана и последние 14 лет я строила карьеру в кадровых агентствах.
Все эти годы я работала со специалистами по подбору сначала как коллега-напарник, а потом много лет как руководитель. Учила, проверяла, но почти никогда не была соискателем.

Сегодня я в поиске работы уже два месяца и получаю новый опыт общения с рекрутерами совсем с непривычной для себя стороны.
Мне не хочется писать объемные посты в профессиональную соц сеть с целью рассказать, что в процессе общения мне кажется неправильным, как это стало принято в последнее время. Это не даст мне ничего, кроме охватов за счет огромного количества людей, которые сейчас не могут трудоустроиться и готовы с радостью комментировать подобные посты. Но кому нужны такие охваты.

Мне захотелось рассказать что я считаю красивым процессом рекрутмента, с правилами, примерами и, возможно, (есть совсем маленький шанс) это будет кому-то полезно.

Посмотрим что из этого выйдет.