История должна нести пользу даже тем, кто пока не готов за вами пойти

На днях мой коллега и потрясающий фасилитатор, Иван Молчанов, поделился, что у него совсем скоро стартует новый поток курса по фасилитации.

Я давно сотрудничаю с Ваней — мы и разговоры у костра не раз вместе проводили, и крутейший совместный вебинар делали на тему «Исторический бизнес: три основы устойчивости и долговечности компании». Так что сомнений в качестве его работы у меня не было, и я предложил поделиться курсом на этом канале.

Но я был бы не я, если бы не попросил Ваню поделиться именно историей про его обучение — любой, на его выбор, которая отражала бы то, во что он сам верит про свой курс.

Ваня прислал прекрасную и искреннюю историю, которая натолкнула меня на мысли про истории в целом.

Я всегда говорю, что хорошая история не просто рассказывает о прошлом — она побуждает на поступки в настоящем (например, прийти на курс).

Но красота этой истории в том, что даже если вы не пойдёте на курс, с вами останется важный и наполняющий смысл из истории: «Добиться успеха с помощью новых знаний под силу каждому, независимо от опыта»!

Работает это благодаря искренности. Ваня мог бы просто рассказать о результатах Татьяны. Но он поделился тем, как сам изменился, пока за Татьяной наблюдал — и это добавляет истории дополнительную глубину!

По следам этой истории у меня даже придумалась небольшая практика для всех, кто занимается развитием людей и хочет рассказать о своем обучении:

1️⃣ Составьте список из 5 учеников, изменениями которых вы искренне гордитесь.

2️⃣ Посмотрите на путь каждого из них и спросите себя: «Как его путь и изменения повлияли на меня? Чему меня научил опыт свидетельствования изменений в его жизни?»

3️⃣ Теперь попробуйте рассказать не о том, как менялся ваш ученик, а о том, как менялись вы сами, наблюдая за его изменениями!

Ну и в заключение, разумеется, делюсь ссылкой на курс Вани «Фасилитация сотрудничества» — если вам интересна фасилитация с душой и тренер, который искренне в вас верит, загляните, не пожалеете😊