На рынке появилась новый тренд, вакансия срочная..

Срочная настолько, что кандидат должен ответить вчера, тестовое сделать сегодня, на созвон выйти между супом и нервным тиком.

😁А потом компания такая, а мы вернёмся с обратной связью на следующей неделе пу пу пу.

Срочность же у нас, как Wi-Fi в кафе, работает только в одну сторону. Когда твоё время считается срочным ресурсом,
а их время, стратегическим процессом с печеньками и внутренними согласованиями❕

Если вакансия срочная, это должно быть видно не только по тому, как быстро бегает кандидат.