Официальный канал IT HR AWARDS

Классные рабочие проекты - это еще и инвестиция в свой приятный досуг)) Была во вторник в прекрасном питерском офисе Selectel на мероприятии от IT HR Awards, рассказывала про проект "Дело в людях" (он, кстати, растет на протяжении всего года, мы расширяемся).

Делились кейсами и рассуждали, как сохранить человекоцентричность в турбулентное время, где грань между адекватным отношением и игрой в родителя.

Получился очень теплый митап, в Питере классная аудитория 💚 С удовольствием отвечала на вопросы, некоторые заставили мысли хорошо пошевелиться.

Теперь про полезное:

1️⃣ В комментариях к посту оставила презентации от КРОК, Selectel, СберМаркетинг и ПравоТех.

2️⃣ Алина Романовская, лид бренда работодателя Selectel, упоминала полезные тренд-репорты:

🔹Global Culture Report
🔹State of the Global Workplace от Gallup

3️⃣ Номинация "Люди в фокусе" от Selectel на IT HR Awards для человекоцентричных проектов живет и в этом году. Заявка бесплатная, а дедлайн - 10 ноября. А вообще на премии целых 15 номинаций, самое время расчехлять свои проекты.

Спикер митапа о человекоцентричности, Юлия Сашникова поделилась в своем канале отчетом о мероприятии: внутри ссылки на репорты и презентации

AI в HR снова с нами!

В прошлом сезоне мы впервые открыли эту номинацию — и она сразу показала, что будущее HR уже наступило. В юбилейном сезоне IT HR AWARDS мы снова ищем проекты, где искусственный интеллект помогает HR-командам работать умнее.

Если у вас есть решения, которые:

💡упрощают HR-процессы;

💡помогают командам быстрее адаптироваться;

💡меняют цифровую культуру компании —

…тогда не упустите шанс заявить о себе!

Регистрируйте свои проекты до 1 ноября ⚡️

🏆До конца приёма заявок на IT HR AWARDS — всего две недели!

Если ваш HR-проект вдохновляет людей, меняет культуру или автоматизирует процессы — самое время заявить о себе!

Почему стоит участвовать:

— ваш кейс увидят эксперты из IT и HR;

— специалисты компаний дадут обратную связь;

— вы получите признание профессионального сообщества;

— и, конечно, шанс попасть в число победителей премии, вместе с другими командами страны.

⏰ Не ждите дедлайна
👉 подавайте заявку уже сейчас!

#ITHRAWARDS #10сезон
🧡🤍🖤

Selectel x IT HR Awards: митап о человекоцентричности

В этом году вместе с премией IT HR Awards запустили номинацию «Люди в фокусе» и посвятили ее проектам, в которых внимание к человеку становится ключом к успеху команд и компаний.

Теперь встречаемся офлайн, чтобы продолжить разговор. Собираем HR и всех, кто работает с людьми, на митап.

Что будет:

1️⃣кейсы победителей номинации: КРОК, Право(тех), Сбермаркетинг,
2️⃣опыт Selectel в создании человекоцентричной культуры,
3️⃣диалог, почему человек — главный фактор успеха в технологиях и бизнесе.

21 октября, 18:00. Офис Selectel, Санкт-Петербург.
Программа и регистрация — по ссылке

Hot News: подача проектов в номинацию «Люди в фокусе» за 2025 год уже доступна на сайте премии.

Друзья, напоминаем про митап в следующий вторник. Будет суперактуальная тема человекоцентричности ❤️

❓ Чем заняться на следующей неделе?

Конечно, провести время с MarHR! Записывайте в календарь:

⌛️ 7 октября — открытая онлайн-защита проектов TrueHR. Приходите посмотреть, как HR-команды и энтузиасты со всей страны защищают свои кейсы. Это лучшие практики, смелые идеи и живые истории изнутри.

🔗 Зарегистрироваться можно здесь, и мы вышлем вам ссылку для подключения на почту.

⌛️ А уже 10 октября в 10:00 встречаемся в Москве на очном награждении TrueHR

Это будет яркий день: живые эмоции и возможность лично познакомиться с командой MarHR и коллегами из разных компаний.

🔗 Билет можно купить по ссылке (места ограничены!)

⚡️ Партнер премии — компания Centra — MarTech продукт: маркетплейс рекламных площадок, сервисов и услуг. Centra создает удобный интерфейс, который позволяет управлять рекламными кампаниями без лишней суеты и закрывать бизнес-потребности заказчика через одно окно.

Друзья, а мы принесли вам открытую онлайн-защиту нашей премии для HR-новаторов и энтузиастов!

💙Смелые HR-проекты, дедлайн близко!

Если забота о команде для вас не пустой звук, а вы умеете превращать идеи в реальные изменения — успейте подать заявку на TrueHR

⏰Осталось 8 дней, чтобы стать частью новой профессиональной премии для HR-энтузиастов.

📌 Почему стоит участвовать?
— Признание от топ-команды экспертов премии
— Возможность рассказать о проекте широкой аудитории и получить значимый инфоповод для публикаций
— Открытая онлайн-защита 7 октября — получите вдумчивую обратную связь
— Оффлайн программа с награждением победителей 10 октября в Москве
— Первый шаг в мир федеральных HR-премий и новые идеи для будущих проектов

💙TrueHR — премия для всех, кто делает HR смелым, человечным и настоящим.

Ваш проект ждет признания — успейте подать заявку здесь!

Карьерное будущее в настоящем

В 2024 году в SKAI столкнулись с парадоксом: сотрудники хотят развиваться, но не видят, как это сделать. Ответом стала программа «Кадровый резерв» — масштабный образовательный проект для будущих управленцев.

В течение восьми месяцев участники проходят модульную программу: изучают бизнес-модель компании, основы менеджмента, лидерство, управление изменениями и мотивацию команды. Теория переплетается с практикой — тренинги, мастермайнды, встречи с топ-менеджерами и защита собственного проекта перед HRBP и руководством компании. Многие модули ведёт лично генеральный директор, делясь своим видением лидерства.

Результаты впечатляют: 64% участников уже в первый год получили карьерный трек и заняли новые управленческие позиции. «Кадровый резерв» стал инструментом, который одновременно развивает людей и укрепляет бизнес, формируя управленцев из внутренних талантов.

Серебро 9 сезона IT HR AWARDS в номинации HR Business Partner. Подробнее — на сайте.

#ITHRAWARDS2025 #HRBusinessPartner

Живой опыт профессий будущего!

red_mad_robots, занявшие первое место в номинации HR-инкубатор в 9 сезоне премии IT HR AWARDS, создали AI-буткемп, который стал первой образовательной платформой внутри компании и объединил молодых специалистов, готовых погрузиться в мир AI, NLP и MarkUp.

Внутри red_mad_robots — десятки направлений, высокая экспертиза, сложные процессы. Мало готовых точек входа для новичков. И вот родилась идея: создать AI-буткемп уровня внешней образовательной программы, но для своих — где обучение и работа с реальными кейсами идут рука об руку.

Проект, где HR-бренд проявляется через практику, менторство и драйв внутри компании.
Подробнее — на сайте!

#ITHRAWARDS2025 #HR_инкубатор

Чемпионат виртуальный — эмоции живые!

Комус Cup — AI-чемпионат, который стал первым корпоративным турниром на платформе All Cups и объединил 300 человек из Департамента бизнес-технологий (ДБТ) Комус-тех.
Серебро IT HR AWARDS в номинации DevRel.

Внутри ДБТ — десятки команд, разная экспертиза, минимум горизонтальных связей. Много параллельных задач, мало точек соприкосновения.
И вот появляется идея: AI-чемпионат уровня внешнего IT-турнира, но для своих.

Проект, где культура компании говорит сама за себя через эмоции, код и драйв
внутри.
Подробнее — на сайте!

#ITHRAWARDS2025 #DevRel

Входной билет в профессию от МТС digital!

Продолжаем говорить о победителях 9го сезона IT HR AWARDS. True Tech Champ от МТС digital — это не просто олимпиада. Это фестиваль, сообщество профи.

На фоне нехватки 700 000 ИТ-специалистов в России и почти 49% выпускников, не понимающих, как найти своё место на рынке, МТС digital создали масштабный проект, который превращает студентов в IT-специалистов с реальным опытом.

True Tech Champ — когда HR строит мосты в индустрию для тысяч молодых специалистов. Подробнее на нашем сайте!

#ITHRAWARDS2025 #TrueTechChamp

Знакомьтесь, TrueHR — наша новая премия для HR-энтузиастов💫

Мы давно хотели запустить премию для всего рынка, а не только для сегмента IT, и, похоже, что мы ждали замечательных партнеров. Совместно с командой MarHR мы запускаем TrueHR — профессиональную премию в области HR, коммуникаций и HR-маркетинга.

Это премия для авторов проектов, которые выстраивают процессы в своих компаниях, не ожидая подходящих условий, больших команд и бюджетов📈

В фокусе премии —  смелые новаторские идеи и HR-энтузиасты, которые их внедряют с заботой о людях в компании🫶

Подача заявок уже стартовала и продлится до 1 сентября.

Что важно знать?
🗓️  1 сентября — срок приема заявок 
🗓️  9 сентября — открытая онлайн-защита проектов. Присоединиться и услышать механику проектов сможет каждый желающий. Ссылку мы разместим в открытом доступе накануне.
🏆 16 сентября — очный финал и объявление победителей в Москве (да да, у нас будет вечеринка) 

Зачем участвовать?
✔️Заявить о сделанном проекте и побороться за награду от топ-команды жюри премии 
✔️Получить значимый инфоповод для публикаций в случае выхода в финал или победы
✔️Получить эфирное время в сообществе неравнодушных HR — рассказать о собственном опыте, опыте команды 
✔️Потренироваться “питчить” свои HR проекты, получить вдумчивую обратную связь и рекомендации для будущих защит 
✔️Сделать первый шаг в мир федеральных HR-премий, получить поддержку, идеи и силы на новые свершения

TrueHR — премия для всех, кто делает HR живым, смелым и настоящим.
Найдите свою номинацию и подайте заявку до 1 сентября по ссылке

Люди — в фокусе 📸

Больше 15 лет мы в 🦖🦖🦖 прокачиваем человекоцентричную культуру — не на словах, а в реальных проектах. В 2025 году мы пошли дальше — и совместно с IT HR Awards запустили номинацию «Люди в фокусе», посвященную человекоцентричным решениям.

👀 Узнать о победителях первого сезона и подробности премии можно в нашей статье на РБК.

А в карточках к посту делимся пруфами примерами из жизни Selectel, как забота о людях помогает расти и сотрудникам, и компании🧑‍💻