TGViewer
Юля, у нас оффер! Юля, у нас оффер! @itcareercoach · 4.12K subscribers
Post #278 417
💬 4 фразы, которые обожают рекрутеры

Как пройти скрининг так, чтобы рекрутер захотел именно вас? Открываю секретик: если вам назначили скрининг, значит вы уже кому-то понравились и ваше резюме попало в шортлист. Вас уже хотят услышать, чтобы подтвердить гипотезу: “А точно ли это тот человек?“
👉 И вот здесь важно не просто “нормально пообщаться“, а выделиться среди тех, у кого похожий опыт, похожие навыки и даже стиль общения.
⠀
Как? Проявить искренний интерес и показать, что вы понимаете, куда пришли и зачем.
⠀

1️⃣ “Я слежу за проектом [X] вашей компании, и меня очень впечатлило, как вы решили задачу [Y]...“
Показывает ваш интерес, подготовку и совпадение ценностей. Где взять инфу о проекте Х? Погуглить! Есть куча отсраслевых статей на РБК, Forbes, TAdviser и т.д., плюс сайт компании и видео-записи с конференций.


2️⃣ “В моей предыдущей роли я использовал [навык], благодаря которому удалось [результат]. Думаю, это пригодится и для [задача из вакансии].“
Таким образом вы сравниваете прошлый опыт с текущей вакансией в явном виде, что сразу делает вас “релевантным“ в глазах рекрутера.


3️⃣ “Мне особенно интересен [аспект роли], потому что это сочетается с моей карьерной целью — [ваша цель].“
Дает понять, что вы не просто ищете работу "куда-нибудь побыстрее", а осознанно строите карьеру и выбираете своего работодателя. А значит, задержитесь подольше – рекрутеру важно увидеть стабильного кандидата.


4️⃣ “Я внимательно изучил описание вакансии и вижу, что мои навыки в [сфера] хорошо подходят. Очень хочется подробнее узнать про вызовы и возможности этой роли.“
Демонстрирует, что вы вовлечены, проактивны и готовы к диалогу. Далее в диалоге покажите как бы вы работали в будущей роли, с чего бы начали, что было бы в зоне вашего внимания, если бы вы заняли эту роль.


По моему опыту, более 80% клиентов, которые использовали подобные формулировки, сразу замечали:
🔹 х2 рост доли “живых“ диалогов вместо мучительных допросов (согласитесь, приятно просто поболтать и получить оффер)
🔹 на 30% выросшую конверсию в собес с нанимающим менеджером


👍 если берете фразы в копилочку
  • 👍 16
  • 🔥 8
  • ❤ 3
More from @itcareercoach
  1. Feb 10, 2026Post #434
  2. Feb 10, 2026Хэллоу эврибади! 🐈 Добби закончил уже второй проект для Школы карьерного менеджмента. Я з…
  3. Jan 30, 2026Проблемы белых людей удаленщиков: работая из дома стремно стереть макияж, когда днем легла…
  4. Jan 30, 2026💛💛💛💛💛💛 Самые полезные посты за четвертый квартал ушедшего года. Гоу читать, если вы…
  5. Jan 29, 2026❌ Перестань делать эту ошибку на собеседовании Продолжаем говорить о важности коммуникаций…
  6. Jan 27, 2026На собеседованиях на тебя смотрят в том числе со стороны “а каким ты будешь коллегой”, как…
Threads Profile ViewerView any public Threads profile without an account.Open ThreadLook →Writing with AI? Make it sound human.Metric37 rewrites AI drafts so they read naturally. Free AI detector, 1,500 words free.Try Metric37 →