Как по мне, формат открытых школ — просто топовая штука. Это когда компания помогает прокачать специалистов, которые пока не дотягивают до нужного уровня. В короткие сроки можно получить все необходимые навыки и, что самое важное, обучение проходит по тем же стандартам и практикам, что и в реальной работе. В итоге компания набирает нужных специалистов, они быстро адаптируются, обходятся дешевле, и ввод в проекты тоже быстрее. Конечно, могут возникнуть какие-то трудности в организации самих школ, но это решаемо.

Если ты уже джун+ или мидл-, то этот формат как раз для тебя. Главное — вкладывай своё время по максимуму, учись, впитывай базу, которую дают, читай статьи по теме, проходи мини-курсы, и оффер не заставит себя ждать.

А на стриме я расскажу немного о том, как проходят технические собеседования, особенно для тех, кто ещё не так часто с ними сталкивался или хочет разложить всё по полочкам. Так что заходи на стрим, будет интересно)))

@it_underside