ИИ уже не «игрушка для айтишников»

HH.ru выяснил, как ИИ влияет на рынок труда и зарплаты специалистов

☑️ 65% компаний в мире уже используют ИИ хотя бы для одной бизнес‑задачи.

☑️ В январе–феврале 2025 года на hh.ru было 9378 вакансий с требованием владеть ИИ (0,5% от всех), в январе–феврале 2026‑го — уже 10 777 (0,8%), плюс 15% за год на фоне общего снижения числа вакансий.

☑️ В 2025 году на hh.ru было размещено больше 200 000 резюме с упоминанием ИИ, и это только начало.

Спрос растёт не только в ИТ, но и в маркетинге, рекламе, PR, медиа, консалтинге, финансах, даже в продажах и обслуживании. Во многих сферах ИИ забирает рутину — поиск, первичный анализ, шаблонные тексты и документы — а человеку оставляет сложные решения, ответственность, общение и креатив.

Деньги тоже голосуют за ИИ‑грамотность. По данным hh.ru, медианная зарплата специалистов, которые умеют работать с ИИ, — 100 700 ₽, это на 34% выше, чем у коллег без этих навыков (75 000 ₽). И растут такие доходы быстрее: плюс 24% за год.

Что важно уметь уже сейчас:

❤️формулировать продвинутые запросы (промпты), задавать контекст и проверять ответы;

❤️собирать простые «цепочки» из ИИ‑инструментов вместо ручной рутины;

❤️понимать границы моделей и не передавать ИИ то, что без человека заведомо сломается.

ИИ в ближайшие годы не заменит опытных специалистов, но сильно изменит их роли. На месте «обычного маркетолога», менеджера или дизайнера останется тот, кто умеет работать с ИИ как с инструментом, а не боится его или игнорирует.

❤️, Если уже вовсю применяете ИИ
🔥, Если относитесь к этому инструменту с осторожностью

ИнтерКомм в Телеграм
ИнтерКомм в MAX
ИнтерКомм во VK