ИИ уже меняет рекрутинг — от первого контакта до финального решения 😮
Но главный вопрос, который волнует работодателей: ускоряет ли он наём — и как это воспринимают сами кандидаты?

⭐️ Вместе с HRTech-компанией «Поток» разобрали, как сегодня работает подбор с использованием ИИ, какие задачи он берёт на себя и где по-прежнему важен человек.

Спойлер: нейросети уже сокращают время найма до 40% и помогают находить более релевантных кандидатов, — но живое взаимодействие остаётся ключевым фактором доверия.

В карточках — как выглядит рекрутинг с ИИ, какие преимущества он даёт бизнесу и что об этом думают кандидаты ⬆️