Сорсер / Researcher (Project-based)
Identity AI Labs DMCC

📍Удаленно

Мы ищем опытного Сорсера / (Researcher) для проектной работы под точечные подборы (IT, Digital, C-level, Executive).

Нам важен специалист, который отлично ориентируется в инструментах поиска, глубоко понимает логику формирования воронок, умеет работать с пассивным рынком кандидатов и выжимать максимум из LinkedIn и альтернативных площадок.

Обязанности:
— Deep Sourcing & Talent Mapping: Глубокий поиск кандидатов под сложный профиль требований;
— Работа с инструментами: Составление Boolean / X-Ray запросов, поиск в LinkedIn, Telegram, GitHub, StackOverflow и других ресурсах;
— Outreach & Первичный контакт: Составление персонализированных питчей и конвертация холодных профилей в согласия на интервью;
— Формирование базы: Ведение прозрачного лонг-листа и передача релевантных откликов на этап скрининга.

Требования:
— Опыт в сорсинге / рекрутменте от 1 года;
— Уверенное владение LinkedIn (знание алгоритмов, парсеров, плагинов поиска контактов) и умение выстраивать Boolean / X-Ray Search;
— Навыки проведения холодного Outreach для разных типов кандидатов (активные/пассивные);
— Самостоятельность, скорость и ориентация на качество откликов, а не на объемы трафика.

Мы предлагаем:
— Формат работы: Полностью удаленно, проектная занятость (Part-time / Freelance);
— Гибкий график: Возможность совмещать с другими проектами или основной работой;
— Оплата за результат:;
— Комиссия за каждого успешно нанятого кандидата (выплата сразу после получения расчета от заказчика);
— Фиксированного оклада нет — доход напрямую зависит от закрытых позиций.


Откликнуться⁠

🌿🌿🌿🌿🌿🌿🌿🌿🌿🌿🌿🌿
📱 HR Вакансии на удаленке by RFF
💰 Зарплаты в HR в 2026 году - обзор