На прошлой неделе в пятничном детективе я рассказывала, как мы месяцами не могли собрать внутренний курс: каждый руководитель тянул программу на себя, и в итоге все просто утонули в согласованиях. И знаете, какой главный вывод я оттуда унесла? Самое муторное в обучении — не содержание, а сборка каркаса: структура, модули, тайминг, проверка. Именно на этом этапе все и вязнет, потому что двигать пустой шаблон туда-сюда бесконечно можно.
С тех пор каркас мой отдел обучения собирает за несколько часов с помощью ИИ, а свои силы берегут на то, ради чего все затевается, — на смысл и живые примеры. ИИ у нас как черновик-конструктор: он выдает скелет, а мы доводим его под реальный бизнес. Делюсь промптом.
📌 Промпт (копипаст)
Ты — методолог и эксперт по корпоративному обучению в [сфера бизнеса/отрасль и тп]. Помоги собрать программу обучения по конкретной теме.
Контекст:
- Тема или навык: [ ].
- Кого учим: [роль, уровень, сколько человек].
- Сколько времени есть: [например, одна лекция на 1,5 часа / курс на неделю].
- Цель обучения: [что люди должны уметь после].
Задача:
1. Предложи логичную структуру программы: модули и их последовательность.
2. Для каждого модуля укажи ключевые темы, длительность и формат (лекция, практика, разбор кейса).
3. Добавь практические задания и мини-проверки понимания по ходу.
4. Предложи финальный тест или задание для проверки знаний.
5. Отдельно выдели то, что действительно важно всем, и что можно дать опционально.
Перед сборкой обязательно задай мне уточняющие вопросы для понимания контекста компании и формирования кастомизированного именно под нас плана обучения.
Формат: готовая программа с модулями, таймингом и проверкой знаний.
▶️ Как я это использую
Прошу сразу выделить ключевое и опциональное — это спасает от курса на неделю, который никто не пройдет. Каркас беру у ИИ, а содержание и примеры добавляю свои, под конкретный бизнес. Универсальная программа всегда получается пресной.
🔤 Важный нюанс
ИИ не знает вашу компанию и людей. Он даст крепкую рыбу, но решать, что оставить, а что выкинуть, все равно вам. Лучший курс — короткий, про самое важное и с проверкой, что материал реально усвоили.
Программа обучения не обязана рождаться неделями. ИИ снимает самую муторную часть — сборку каркаса, а вы вкладываете то, что делает курс полезным: контекст, примеры и здравый смысл.
А как вы собираете программы обучения? С нуля или уже пробовали через ИИ? Делитесь 👇
#Промпты #Обучение #Развитие #Опыт@HRinlife