: с чем к нему подошли в РФ
— более 50% компаний сократили общее количество вакансий с начала года
— при этом 95% компаний столкнулись со сложностями при поиске кандидатов. основной причиной они назвали завышенные зарплатные ожидания. но несмотря на острую потребность в сотрудниках, 85% компаний не собираются повышать размер оплаты труда
— компании отмечают низкое качество входящего потока соискателей, чего не было в предыдущие годы
— переориентации на специалистов более старшего возраста не наблюдается: мыши плакали, кололись, но продолжали есть 🌵кактус
— ускоренный спад инвестиционной активности продолжается четвёртый год подряд
— число сотрудников, работающих на удаленке в августе 2026 года, опустилось ниже 1 млн. человек
в общем, рынок 🔩 работодателя во всей красе
еще одна отличительная черта времени — многие топовые специалисты ищут работу с релокацией или возможностью работать на удаленке
❗️помимо моего канала с такими вакансиями ▶️ @job_for_relocation и LinkedIn Jobs, сделала для вас подборку ресурсов, которые могут вам облегчить поиск подходящей работы :::
👇 https://remoteok.com/ — крупный сайт с удаленными вакансиями в сфере IT, маркетинга, дизайна и аналитики от зарубежных компаний, в основном США и Европы
👇 https://www.workingnomads.com/ — платформа с вакансиями в digital, разработке и продуктах от зарубежных работодателей
👇 https://contra.com/ — для фрилансеров и digital-специалистов, вакансии от международных стартапов и агентств
👇 https://weworkremotely.com/ — одна из старейших платформ для программистов, проджект-менеджеров, дизайнеров и аналитиков с вакансиями международных команд
👇 https://wellfound.com — ресурс для желающих работать в стартапах и технологических компаниях по всему миру
👇 https://euremotejobs.com/ — сервис с вакансиями для специалистов, работающих по европейскому времени, от компаний ЕС и Великобритании
👇 https://jobgether.com/ — международный job-board с большим выбором вакансий в IT, digital и маркетинге
👇 https://www.turing.com/ — платформа для разработчиков с long-term remote контрактами только от западных компаний (США, Европа)