✴️✴️ امان از نثر مصنوعی! هوش مصنوعی، نثر و قلم و اعتبار حرفه ای ما رو هم مصنوعی کرد!

✍دکتر فاطمه قیطرانی

قبلترها که تازه فارغ التحصیل و تازه مدرس و تازه مشاور بودیم، هنر نوشتن و تبدیل مدلها و ذهنیت‌ها به کلماتی عمیق و در عین حال ساده و کاربردی، یک قدرت محسوب می‌شد.

📌اما الان چه؟
کافیه چند تا اصطلاح تخصصی بلد باشی، یک موضوع مدیریتی انتخاب کنی و از هوش مصنوعی بخوای برات یک متن علمی و حرفه‌ای بنویسه. چند دقیقه بعد، متنی داری پر از مدل و چارچوب و واژه‌های جدید و شیک؛ متنی که اتفاقا خیلی‌ها رو هم تحت تأثیر قرار میده!

📌اما یک سؤال:

• کسی که از مدیریت عملکرد و شایسته‌سالاری حرف می‌زنه، وقتی پای رابطه‌ها، مصلحت‌ها و تصمیم‌های نادرست وسط میاد، چقدر می‌تونه پای حرفش بایسته؟

• کسی که از رهبری می نویسه، چقدر در خودش به جستجو و تقویت تمامیت، فروتنی، اصالت پرداخته؟

• کسی که از مدیریت افراد و استراتژی های منابع انسانی می‌نویسه، خودش چند بار با یک مدیرعامل بر سر تصمیمی که به نفع سازمان بوده اما به مذاقش خوش نیومده، درگیر شده؟

• کسی که درباره فرهنگ سازمانی نسخه می‌پیچه، چقدر با سازمانی مواجه شده که مدیرش خودش بخشی از مسئله است و حاضر نیست سهم خودش رو بپذیره؟

• کسی که درباره تحول سازمانی می‌نویسه، چند بار هزینه مقاومت آدم‌ها، عقب‌نشینی مدیرعامل یا برگشتن تصمیمی رو داده که برای اصلاحش وقت گذاشته؟

📌 این تجربه‌ها رو نمی‌شه با چند دستور به هوش مصنوعی تولید کرد. می‌شه درباره‌شون متن نوشت؛ حتی متنی بسیار متقاعدکننده.
📌اما نوشتن درباره یک مسئله، با فهمیدن اون و توانایی مواجهه باهاش یکی نیست.

📌مسئله من، به هیچ وجه، استفاده از هوش مصنوعی نیست. خودم هم از ابزارها به خوبی استفاده می‌کنم.

📌 مسئله من جائیست که ابزار با هدف یکی گرفته میشه!
هوش مصنوعی جای فکر کردن رو می‌گیره؛
متنِ تولیدشده، جای دانش رو؛
و ظاهر حرفه‌ای، جای صلاحیت حرفه‌ای رو!
که دوستان و اساتید اهل فن میدونن چقدر برای تک تک اینها باید زحمت کشید و سیلی خورد و تلاش کرد و درون نگری و تجربه کسب کرد!


💥💥اعتبار حرفه‌ای ما هم داره مصنوعی میشه! و در حوزه مدیریت، این موضوع جدیه و پر ریسک! بارها شاهدم مدیران عامل و ارشد بر اساس همین نوشته‌ها تصمیم میگیرند، به یک مشاور اعتماد می کنند، یک مدل رو در سازمانشون اجرا می کنند یا درباره آدم‌ها و آینده کسب‌وکارشون رای میدن؛ بدون اینکه از عمق و صحت و سقم این نوشته ها و تجویزها آگاه باشند.
هوش مصنوعی هنوز نمیتونه تجربه کسب کنه! هزینه تصمیم‌هاش رو نمیده! مسئولیت نتیجه کارش رو قبول نمیکنه!

💪💪بالاترین سطح حرفه ای گری این روزهای ما متعلق به متخصصانی هست که خوب می‌نویسند، چون که خوب اجرا و زندگیش کردن! دانش اونها از نالج به ویزدام یا خرد تبدیل شده! و می دونن که نوشته هاشون پر از مسئولیته، حتی اگر کسی ازشون مسئولیت رو نخواد!

راهیرا؛ سازمان معناگرا (کانال شخصی دکتر فاطمه قیطرانی)
#از_انتقال_تجربه_به_خلق_معنا

https://t.me/Hrbasedorg