ИИ и платформенные решения в помощь HR

ИИ-персонализация бенефитов повышает удовлетворённость сотрудников на 40%, показывают исследования. Компании используют ИИ для подбора индивидуальных программ — от подбора обучения до организации рабочих поездок.

Российские платформы следуют этому тренду — руководитель продукта «Яндекс Go для бизнеса» Екатерина Никитина рассказала, как малый и средний бизнес использует технологии для улучшения условий работы сотрудников через единую цифровую платформу — без больших HR-бюджетов.

Также сейчас в разработке ИИ-помощник в Яндекс Командировках. Он будет помогать подобрать гостиницу в нужной локации, выбрать оптимальный маршрут или организовать поездку для группы коллег. То, что обычно требует нескольких часов на поиск и бронирование, ИИ-помощник позволит сделать за несколько минут.

Эксперты фиксируют, что компании начали превращать обычные операционные расходы в систему бонусов через платформы «одного окна»: питание сотрудников — компенсация обедов в ресторанах с лимитами, доставка в офис, установка минимаркетов. Транспорт — такси как бонус. Обучение и досуг — промокоды на курсы и мероприятия как поощрение за результаты.

Телеграм канал HR-аналитики