TGViewer
HR-аналитика HR-аналитика @hranalitycs · 34.2K subscribers
Post #3628 6.71K
🚀 Бесплатный вебинар. Оценка 360°: от подготовки до анализа результатов

Оценка 360° — один из самых эффективных инструментов для развития сотрудников и повышения их эффективности. Но если HR-команда перегружена и не может уделить исследованию достаточно времени, результаты разочаруют.

О том, как сделать процесс оценки результативным, а также снизить нагрузку на HR-команду, расскажем на вебинаре 12 февраля в 11:00.

📩 Всем участникам дарим гайд по оценке 360° с шаблоном анкеты и примером отчёта

В программе:

— Оценка 360° как задача и как проект. В чём разница?
— Основные этапы проекта оценки: от постановки целей до анализа результатов
— Как улучшить подготовку и проведение оценки: ключевые цели и метрики успеха, PR-кампания, разработка лучшей версии анкеты
— Как снизить нагрузку на HR-команду
— Как правильно анализировать результаты оценки 360°

✍️ Регистрация по ссылке — https://clck.ru/3GDH9s

Реклама. ООО «Правовед.ру Лаб». ИНН 7731399633
  • 👍 9
  • ❤ 4
  • 👏 2
More from @hranalitycs
  1. Oct 15, 2026Какие черты характера CEO повышают их зарплату Компании готовы платить генеральным директо…
  2. Oct 14, 2026Тренды рекрутинга 2026. Человек все еще нужен Чувак показал собеседование 2026. Компания п…
  3. Oct 14, 2026И давно ты ходишь на НАЁМ? Главный форум про рекрутинг НАЁМ от Хантфлоу пройдет четвертый…
  4. Oct 14, 2026Когда текучесть не работает Долгое время текучесть персонала была одним из главных proxy-п…
  5. Oct 13, 2026Бюджет-2027: куда пойдут деньги и что это означает для рынка труда Очередная страшилка. Не…
  6. Oct 13, 2026За последние три года число вакансий с требованием готовности к командировкам выросло на 2…
Threads Profile ViewerView any public Threads profile without an account.Open ThreadLook →Writing with AI? Make it sound human.Metric37 rewrites AI drafts so they read naturally. Free AI detector, 1,500 words free.Try Metric37 →