Если на собеседовании тебя спросят, почему ты уволился(лась) с прошлого места работы — отвечай как профессионал.
Токсичная атмосфера, начальник недакват, коллеги тупые...
— 🚩🚩🚩огромный красный флаг для работодателя! Даже если это правда.
Что проверяет работодатель на самом деле и как отвечать? Кира Кузьменко, #честныйрекрутер@hellonewjob c 20-летним опытом, рассказывает в видео.
Если тебе удобнее читать текстом, тезисы ниже 👇
Работодателю нужно понять 3 вещи:
1. Ты уходишь к чему-то новому или бежишь от проблем?
2. Ты берёшь ответственность за свои решения или во всём виноваты другие?
3. Ты вообще понимаешь, чего хочешь от карьеры?
Как ответить, чтобы остаться профессионалом:
✅ «проект закончился, компания сократила направление, не было карьерного роста последние два года»
✅ «компания меняет направление, моя экспертиза больше не нужна»
✅ «хочу работать с другим стеком»
✅ «не сошлись в видении стратегии»
На курсе Hello New Job! Кира рассказывает: как мыслят рекрутеры, что хотят от тебя услышать, и рассказывает, как действуют успешные кандидаты. Курс охватывает весь путь кандидата — от карьерной стратегии и улучшения резюме до подготовки к собеседованиям и переговорам о деньгах.
🚀 Старт XI потока запланирован на осень 2026
Чтобы не пропустить открытие набора и получить от нас специальное предложение — запишись в список предзаписи.
🔗 Записаться
P. S. Разборы других рекрутерских вопросов:
💬 Почему вы хотите работать у нас?
💬 Расскажите о себе
#собеседования@hellonewjob