Сегодня у нас в Hyperskill была стратегическая сессия на тему "как бы нам улучшить исполнение принятых решений".
Одна из тем, вокруг которых мы ходили довольно долго - отстутсвие положительной обратной связи (на фоне избытка отрицательной) и отсутствие рефлексии на тему завершённых проектов. Я взялась принести решение.
Вспомнила, что в курсе Change Basics в одном из уроков упоминалась практика празднования и побед, и поражений. Дошла до того, чтобы полистать Dragon Dreaming, которая упоминалась в курсе. Оказалось, удивительно симпатичная книжка. Я ещё почитаю её внимательно. А пока поделюсь мыслями про празднование оттуда, которые показались интересными.
"празднование – это часть процесса самопогружения. Такое празднование заключается не в избыточном употреблении алкогольных напитков, но скорее в признательности, благодарности и признании заслуг".
"Празднование – это также время для чествования даров и навыков, которые мы обрели в процессе воплощения проекта. Во время празднования вспоминаются Агамоменты, которые возникали в ходе работы над проектом. Эти Ага-моменты приводят к новому восприятию, которое в свою очередь привносит новую мечту. Цикл начинается вновь"

До недавних пор я не понимала смысла празднования, отрицала его и старалась избегать. Сейчас мне кажется, что я этим лишаю и себя, и людей рядом возможности замкнуть цикл. Испанцы, среди которых я сейчас живу, кажется очень хорошо понимают важность празднования. Здесь полно маленьких праздников. И традиционных, и празднования достижений. И даже вечером, когда выходишь на улицу, люди идут нарядные, сидят в кафе, болтают. И это выглядит как празднование успешно завершённого дня. Правда, не уверена, что это хорошо влияет на успешный успех. Но на общее качество жизни явно влияет положительно.