Счастье на работе объясняет 27 % счастья в жизни

Любопытное исследование Университета Бирмингема на 12 455 респондентов было посвящено исследованию факторов, влияющих на ощущение счастья на работе. Согласно полученным данным, 27 % жизненного счастья человека зависит от его удовлетворённости работой.

Еще интересные выводы:

❗️Удовлетворённость сотрудников снижается по мере увеличения времени в пути на работу.
❗️Чем сильнее контроль на работе, тем несчастнее сотрудник
❗️Миллениалы, или поколение Y (годы рождения 1981-1996) чувствуют себя счастливее всего, когда работают удалённо.

Это все про британцев, друзья. Оказалось, что их всех, вне зависимости от гендера и должности, счастливее делают свобода и автономность в работе — то есть возможность принимать решения в рамках своих обязанностей, влиять на дедлайны и свой график.

А постоянный контроль руководства, когда ничего нельзя решать самому и все нужно согласовывать, напротив, связан с более низким ощущением счастья.

Как думаете, у нас по-другому?