TGViewer
Время тренинга Время тренинга @executivetrainer · 6.61K subscribers
Post #332 879
Творить нельзя грустить
Результаты психологических исследований показывают связь креативности с положительными эмоциями и ощущением благополучия

Скоро новогодние каникулы, и если вы еще думаете, чем заняться, то вот ответ: займитесь творчеством! Любой вид созидания поможет чувствовать себя радостно и благополучно, как показывают исследования. Более того, чем больше времени вы посвятите занятиям творчеством, тем выше будет уровень удовлетворенности жизнью и ощущение ее осмысленности.

Для обычного человека участие в творческой деятельности (рисование, кулинария, лепка, вязание...) связано с положительными эмоциями и повышенным чувством психологического благополучия. Еще сильнее взаимосвязь между положительными эмоциями и творческой продуктивностью оказалась у тех, кто занимается творчеством профессионально (архитекторы, дизайнеры интерьеров, кинематографисты).

Есть и обратная зависимость. Мы склонны посвящать повседневному творчеству больше времени, когда лучше себя чувствуем и испытываем больше положительных эмоций. Свежие исследования европейских, американских и китайских коллег (ну то есть культурные различия здесь не играют роли) обнаружили положительную взаимосвязь между активацией позитивного настроения и креативностью на рабочем месте.

Напротив, наиболее пагубны для креативности состояния, связанные с грустью или несчастьем. А вот раздражительность или гнев (негативные состояния, но с высоким уровнем энергии) почти не влияют на креативность.

И поэтому, когда менеджеры спрашивают, что надо делать, чтобы люди приносили новые идеи и вообще относились к своей работе творчески, есть ответ, основанный на данных исследований: надо создать на работе хорошее настроение, стимулировать появление у людей положительных эмоций. А если вы специально собираете людей, чтобы покреативить, это особенно важно: создать позитивный эмоциональный фон, стимулировать радость и умиротворенность. Умеете?)


Подписывайтесь на интересное @ExecutiveTrainer
  • 👍 16
  • ❤ 5
  • 🔥 3
More from @executivetrainer
  1. Sep 28, 2026Тревожный микроменеджмент Когда эмоциональное состояние руководителя превращается в рабочи…
  2. Sep 25, 2026Как определять в пары участников тренинга ? Разные тренеры имеют разные концепции на этот…
  3. Sep 22, 2026Право на паузу: почему мы требуем от себя постоянной продуктивности Согласно опросам, боль…
  4. Sep 21, 2026Что ваш календарь говорит о вас как о руководителе? Можно долго рассуждать о своих управле…
  5. Sep 18, 2026Три почтовых ящика Современная версия буддийской притчи В конце корпоративного вебинара Ма…
  6. Sep 16, 2026HR — самые бесполезные сотрудники Услышала недавно такое мнение от опытного менеджера. Дей…
Threads Profile ViewerView any public Threads profile without an account.Open ThreadLook →Writing with AI? Make it sound human.Metric37 rewrites AI drafts so they read naturally. Free AI detector, 1,500 words free.Try Metric37 →