В 2025 г. Алиса ПРО от Яндекса, ответила на вопрос «как живется российским менеджерам среднего звена» так:
«Хотя работа менеджеров среднего звена предполагает определенные привилегии и возможности карьерного роста, она часто сопряжена со значительными стрессами и разочарованиями, что негативно влияет на уровень удовлетворенности от профессиональной деятельности».
Получается важно научить менеджеров СЕО 3/4 работать с радостью и удовлетворением. Такой цели у других экспертов лично я не встречал. Цель это непростая.
Два мудреца когда-то сказали.
Карл Фридрих Этингер:
«Господи, дай мне спокойствие принять то, чего я не могу изменить, дай мне мужество изменить то, что я могу изменить. И дай мне мудрость отличить одно от другого».
Сенека младший: «Удача — это то, что происходит, когда подготовка встречается с возможностью».
Если менеджеру удастся оцифровать и детализировать логику этих двух высказываний для себя, то его работа станет интереснее и приятнее.