Организация, которая не выполнит квоту по приему на работу инвалидов, может быть оштрафована на сумму до 100 000 рублей (было 10 000 руб.). Такие изменения в статью 5.42 КоАП внесены законом от 09.11.24 № 382-ФЗ.
К ИП-работодателям это тоже относится, только штраф там поменьше.

Размер квоты зависит от среднесписочной численности сотрудников. Региональные власти могут установить следующие квоты:

- если численность персонала больше 100 человек, квота составляет от 2% до 4% среднесписочной численности;
- если численность сотрудников от 35 до 100 человек, квота составляет не более 3% среднесписочной численности.

Если у вас трудится меньше 35 человек, квоту соблюдать не надо.

#мспживи
#мспдаётработу