Новая коммьюнити-встреча hirehire: Лена Марус о том, как быть нестандартным кандидатом и преуспеть в этом

Сан-Франциско, 2019-й. Андрей Дороничев познакомил нас с Леной Марус, и мы идём выпить кофе в The Mill. Лена — супер-опытный арт-директор, только что переехала в США. Лена спрашивает, как искать работу на местном рынке, я что-то неловко пытаюсь рассказывать и делаю интро с Джазмин.

Проходит полгода. С работой не получается. С опытом работы в политическом НКО Лена выглядит как странненький кандидат, и рекрутеры предпочитают не связываться.

Наконец Лене удаётся что-то понять, и она за 3 недели собирает 4 оффера! На самом высококонкурентном рынке в мире!

Январь 2022. Лена решается поменять работу, говорит с двумя компаниями и получает два оффера (2/2!). Выходит на работу в Airtable.

Ноябрь 2023. Лена задумывается о смене работы. Ей нравится команда в Snowflake, и да — она снова получает оффер (1/1)! В разгар лэйоффов. На рынке, где от сильных кандидатов деваться некуда.

Как это вообще возможно?

Лена считает, что достаточно хорошо научилась эксплуатировать свою «странненькость» как кандидата: «Мне кажется что быть экстраординарным проще. Когда ты не следуешь стандартам и немного выходишь за рамки.»

История выглядит настолько крутой, что мы не смогли удержаться, поэтому в эту пятницу, 11-го октября, в 17:00 по Лондону (19 по Москве) поговорим с Леной на нашем закрытом коммьюнити-ивенте для кандидатов. Встреча пройдёт в обычном зуме — так что вы тоже сможете познакомиться с Леной и задать вопрос или получить фидбек.

Если хотите попасть на встречу, добавляйтесь к нам в коммьюнити кандидатов — для этого надо заполнить форму вот тут: https://hirehire.me/talent.