Наталья: поиск работы дизайнером-архитектором в Калифорнии

И четвертая, финальная часть.

- Оффер получен. Как работа в новой компании?
На данный момент я работаю у них уже 4 месяца. В зарплате я сильно просела, это правда.
Плюс меня взяли с расчетом, что меня научат именно под их деятельность (они занимаются дизайном офисных помещений) и формат. К мне относятся с большим терпением, все объясняют. Правда, оценка по той производительности, которая у меня тут, только предстоит.

Тут компания большая, и люди работают по 10-15 лет. Офисов всего три, и каждый покрывает свой собственный штат. Формально график с 8 до 17, а по факту люди работают 12 часов в сутки. Приходят в 8, а уходят в 19-20 часов. Работы много, тяжело именно с ее количеством, все очень загружены - из текущих проектов всегда есть что доделать, а когда начинается новый, надо уже опять делать планировки, разрабатывать дизайн, согласовывать его с заказчиком, выбирать материалы, ездить на объекты и т.д. 

Правда, тут заведено так, что в пятницу можно уйти в 12.  То есть получается 4 дня в неделю 10-12 часов, а в пятницу 4 часа. Я очень неловко себя чувствую, когда ухожу в 12, но с другой стороны, если постоянно в таком графике жить, но тебя надолго и не хватит.

И еще. Я недавно сделала важную вещь - подтвердила свое образование здесь. Это заняло месяца два или три, и стоило почти полторы тысячи долларов. Нужен был специально лицензированный переводчик, плюс дипломов у меня было три, что вышло дороже.
В итоге все получилось, и я этим горжусь, потому что это означает, что мне не придется идти доучиваться, переучиваться или даже получать высшее образование здесь с нуля.

- Вообще по ощущениям поиск работы такой тяжелый, потому что рынок пошел вниз глобально. 
Да. Не только в моем секторе, в других тоже. В ИТ секторе и рядом сокращения все идут и идут, волнами с 2023 года и до сих пор.
Уволить одним днем в Калифорнии можно и человека на контракте, и человека на постоянке - разницы практически нет.
Зарплата да, на контракте больше, но отпускных нет, benefits нет, сраховки тоже нет.

В США сейчас горизонт планирования сузился, плюс экономическая политика, мягко говоря, странная - люди начинают делать индивидуальные проекты, блоги, тиктоки, предпринимательство,  чтобы зарабатывать самим и не зависеть от компаний и корпоративного сектора.
Я бы рада сделать так же, но у меня, честно говоря, просто нет предпринимательского подхода, я человек коллективов, команд и более организованной работы.

Есть варианты зарабатывать самому и “крутиться”, получить лицензию. Кто-то делает так. Для понимания - консультация у эксперта по дизайну интерьеров, часовая, стоит 300 долларов. И не у раскрученного или какого-то крутого, а у обычного.
Люди ориентированы на то, чтобы сделать себе обеспеченную старость и накопить на financial freedom, потому что государство заботиться об этом не будет 100%.